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Zero-hours合同

的文章,指导和新闻零小时合同。

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Zero-hours员工可以要求可预测的时间

Zero-hours工人26周的服务能够请求小时从雇主更容易预测

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2023年就业法律的变化

改变假期zero-hours工人的权利,提高最低工资薪酬和篝火的欧盟监管今年都是可能的

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0小时合同优点和缺点

在本文中,我们探索零小时合同的优点和缺点对你作为一个雇主

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0小时合同假期和休假工资

如何计算并支付假期的人一个零小时合同?我们清理混乱和帮助你

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0小时合同模板

在这篇文章中,我们将会给你一个贯穿你应该包括零小时的合同模板

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0小时合同权利

在零小时合同系列,我们看看工人和雇员权利,如最低工资,带薪年假

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0小时合同冗余

你如何冗余人零小时的合同?

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七个关键类型的小企业雇佣合同bob综合体育官网登录

不同的雇佣合同的数量可以感觉到如果你是一个小企业主。bob综合体育官网登录这里是一个简短的指南,七种不同类型的小企业雇佣合同,转向寻求帮助起草他们的地方bob综合体育官网登录

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是时候政府改革zero-hours合同

首席执行官,乔纳森·理查兹在breatheHR,突出了为什么政府提议改革zero-hours合同将帮助中小企业。

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雇主需要了解零小时的合同

使用零小时合同在去年第四季度的增长,艾伦价格揭示了小型企业雇主应该理解这种方法。bob综合体育官网登录

管理

zero-hours合同上的工人数量达到历史新高

zero-hours合同上的工人数量达到创纪录的910000,但六个月放缓表明公司的胃口纵横信可能会减弱。

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自由职业者和零小时合同之间的差异

在这幅作品中,加里·艾略特看着小企业主应该知道自由职业者之间的差异和零小时合同。bob综合体育官网登录

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