bob综合体育官网登录英国小企业
英国小型企业和中小企业的建议和想法bob综合体育官网登录
前景
即时办公室鼓励雇主支持他们的团队和优先考虑心理健康减少耻辱,心理健康问题在工作场所。
管理
三分之一的英国专家患有抑郁症或焦虑,和工作是一个关键贡献CV-Library看着他们的工作对他们的心理健康状况的影响。
雇佣和管理员工
英国利兹·沃克、人力资源主管级讨论金融不安全感和心理健康之间的联系和支持可以提供的工作场所。
研究发现将近三分之二的员工感到尴尬披露信息对他们的心理健康与他们的雇主。
雇主如何确保他们的团队和内容在他们的工作满意吗?人主管蒂姆•斯科特•弗莱彻律师,调查。
英国百分之六十二的员工已经休息一天工作在去年由于压力、抑郁或焦虑,Wildgoose调查发现。
机会
三分之一的直线管理人员很难识别心理健康问题在他们的团队,根据英国新的研究。
现在,企业关注和支持员工心理健康问题,对你的健康你应该脱下病假吗?
三分之一的英国员工正在与焦虑、抑郁或压力,根据普华永道的新研究。
申领精神健康治疗通过工作在10年内上涨了53%,与压力和焦虑诊断从去年翻了一倍。
艾莉森·王,定制的人力资源总监,指导我们如何,作为一个企业领导者,你可以支持员工心理健康问题。
企业管理
这里,理想的董事总经理戴维•悬崖突出了忽视商业领袖的精神健康问题。
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