老板在一半以上(52%)的小型企业,代表在英国286万家公司表示,他们只花了五天的假期在去年bob综合体育官网登录全年,五分之一(21%)不采取任何休息日,根据Aldermore中小企业未来的态度的报告。

想点每一个“我”和交叉' t '在去度假之前对任何商业领袖显然是一个挑战。报告,调查了一千名高级商业决策者在英国,发现超过三分之一(35%)的中小企业领导人做任何工作出色时,(33%)将工作传递给他们的同事和五分之一(21%)的最终取消休假,确保工作完成。

对于商业领袖那些最终使他们的度假胜地,许多混合商业和快乐。伦敦老板是坏的罪犯有十分之三(30%)定期回复电子邮件和电话。来自西北似乎更好地关闭,只有16%的人回答的工作信息,五分之一(21%)不检查。在国家层面,近四分之一(24%)的小企业老板参与日常交流很大程度上仍在他们的假期。bob综合体育官网登录

尽管最资深的人在英国的中小企业不能采取应有尽可能多的假期,刚刚超过十分之七(71%)希望看到员工用完所有年假。只有六分之一的中小企业领导人(17%)不主动鼓励员工请假。

卡尔•D 'Ammassa集团企业财务部门董事总经理Aldermore说,小企业主显然是bob综合体育官网登录热爱他们所做的事情,所以也就不足为奇了,他们发现很难留下工作当他们是度假。我们也知道,在这个现代的时代,它可以是一个挑战与工作完全关掉技术使得它更容易保持联系。

但是担心那么多商业领袖不把他们的年假津贴。他们的创业精神和努力工作的成功是至关重要的,不仅自己的业务也更广泛的英国经济。他们适当的休息是至关重要的实现一个良好的工作生活平衡,避免烧坏。享受应得的休息时间给自己充电可能带来一个全新的视角商业思维”。

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